各区县(高新技术产业开发区)人力资源和社会保障局，南京经济技术和化学工业园区管委会组织(劳动)人事处：
　　为全面规范用人单位劳动用工和劳务派遣行为，切实维护劳动者合法权益，近日，省人力资源和社会保障厅下发了《关于开展规范劳动用工和劳务派遣行为专项行动的通知》(苏人社发[2012]183号)，决定自2012年5月15日至6月30日，在全省开展规范劳动用工和劳务派遣行为专项行动。现将省厅通知转发给你们，并结合我市实际，提出如下意见，请一并贯彻执行。
　　一、专项行动采取市、区(县)联动，以区(县)为主的办法进行。市人社部门负责专项行动的组织协调，由市劳动保障监察支队具体实施。支队成立4个专项行动工作小组，分别对全市13个区县及3个开发园区专项行动工作开展情况以及重点单位进行指导服务。各区县按照市统一部署和要求，有重点、有步骤地对辖区内用人单位和劳务派遣单位进行执法检查，规范劳动用工和劳务派遣行为。
　　二、为保障专项行动有效开展，市局制作了《南京市规范劳动用工和劳务派遣行为专项行动调查表》(附件1、2)，在专项行动过程中，各级劳动保障监察机构要对照表内所列内容，指导用人单位和劳务派遣单位认真填写，并对填写内容进行审核。
　　三、根据省厅下达的专项行动目标任务，市局列出重点指导服务单位名单，由市专项行动工作小组会同管辖区县进行指导服务。指导服务可通过举办劳务派遣和用人单位培训班、座谈会、下发监察建议书等形式，宣传劳务派遣法律法规，帮助劳务派遣和用人单位规范服务和用工行为；
　　四、根据管辖分工，将专项行动执法检查目标任务分解落实到各区县(附件3)。各区县要根据目标任务，对辖区内的重点单位进行检查，通过执法检查，严肃查处违反劳动保障法律法规和劳务派遣规定的违法违规行为，促进我市劳务派遣健康有序发展。
　　五、各区县要认真做好专项行动的数据统计、分析和信息报送工作。于6月4日前将本地区专项行动指导服务情况(省表附件2)报市劳动保障监察支队；6月28日前报送专项行动开展情况书面总结及专项行动情况汇总表(省表附件3)。
　　附件：1、《南京市规范劳动用工和劳务派遣行为专项行动调查表(劳务派遣单位填报)》
　　2、《南京市规范劳动用工和劳务派遣行为专项行动调查表(用工单位填报)》
　　3、《南京市规范劳动用工和劳务派遣行为专项行动执法检查目标任务分解表》
　　4、《关于开展规范劳动用工和劳务派遣行为专项行动的通知》(苏人社发[2012]183号)
　　二О一二年五月二十五日