省出资企业：
　　为规范湖北省出资企业(范围为国有及国有控股企业)外部董事薪酬管理，促进省出资企业建立规范的公司法人治理结构，根据《中华人民共和国企业国有资产法》、《中华人民共和国公司法》、《企业国有资产监督管理暂行条例》和《湖北省国资委出资企业外部董事管理暂行办法(试行)》等法律、法规和有关规定，制定本试行意见。
　　一、省出资企业外部董事的薪酬由基本报酬和会议津贴两部分组成。
　　1.基本报酬
　　外部董事在出资企业任职的基本报酬每年度不超过4万元，由省国资委根据对外部董事的考核评价结果确定。从高等院校、科研机构、企业退休人员中选任的外部董事的基本报酬，由任职企业根据标准划拨到省国资委指定的专用帐户，由省国资委统一支付。从出资企业和省直机关在职人员中选任的外部董事，企业不支付基本报酬。
　　外部董事年度基本报酬在年度内分两次支付，6月底支付50%，年底支付50%。
　　2.会议津贴
　　外部董事每参加一次董事会，给予1000元会议津贴；每参加一次董事会专业委员会会议，给予600元会议津贴。
　　二、企业应当为外部董事提供必要的办公场所和办公设施；外部董事履行职务时所需办公费用，按照任职企业高级管理人员标准执行，实报实销。
　　三、外部董事履行职务时，交通、住宿等差旅费享受任职企业副职标准，按照谁委派工作，谁承担费用的原则，其费用由委派企业报销。
　　四、外部董事报酬为税前收入，应当依法交纳个人所得税。
　　除上述报酬和待遇外，任职企业不再向外部董事支付其他报酬。
　　二○一二年二月九日