经人力资源和社会保障部审核、市政府批准，现发布我市2011年企业工资指导线，并就有关事项通知如下：
　　各类企业应结合本单位生产经营和经济效益状况，通过工资集体协商，制订工资指导线实施方案，合理安排职工工资增长。
　　一、2011年实施企业工资指导线的要求
　　(一)生产发展正常，经济效益增长的企业，可以结合自身实际，参照基准线确定工资增长水平。
　　(二)经济效益增长较快、工资支付能力较强的企业，可以在基准线和上线之间确定工资增长水平；
　　(三)经济效益情况与往年持平或略有下降的企业，可结合自身......