为有效预防用人单位拖欠工资行为，督促用人单位按时足额发放工资，遵守劳动保障各项法律法规，进一步完善对用人单位工资支付监控工作。现将有关事项通知如下：
一、监控对象
劳动保障监察机构按管辖划分，将存在下列情况的用人单位纳入年度监控范围：
(一)两年内有拖欠劳动者工资，引发突发事件(劳动者游行，集体到市有关部门上访等)造成较大社会影响的；
(二)两年内有拖欠工资，引发5人以上集体投诉，经查情况属实，整改时间超过一个月的；
(三)年度内发生3次以上(含3次)拖欠工资行为的；
(四)连续两年发生4次以上(含4......
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