各市、县人力资源社会保障局，省直各系列、专业主管部门，有关单位：
　　为深化职称制度改革，建立科学规范的人才评价体系，2012年，我省在开展建筑工程系列正高级职称评审、实行中小学教师系列职称制度改革以及定量与定性相结合的评审办法等方面进行了一些积极探索，取得一定成效。今年将在此基础上继续推进职称改革，现就做好2013年度全省职称工作的有关问题通知如下：
　　一、全面修订和完善评审条件。各系列专业主管部门要坚持实事求是原则，针对新形势的需要和评审中出现的问题，结合专业特点，抓紧组织专家修订职称评审条件，完善专业技术资格评价标准，并于今年10月份前完成修......