委内各处室、信息中心：
　　为规范监事会监督检查中揭示问题的整改落实工作，充分发挥监事会在国有资产监管中的作用，建立健全监事会揭示问题在国资委内部的协调落实机制，根据《国有企业监事会暂行条例》及有关规定，制定了《自治区国有企业监事会监督检查揭示问题在国资委内部整改落实暂行办法》，并经委务会研究通过，现印发执行。
　　附件：自治区国有企业监事会监督检查揭示问题在国资委内部整改落实暂行办法
　　二○一一年九月三十日
　　自治区国有企业监事会监督检查揭示问题在国资委内部整改落实暂行办法
　　第一条 为规范监事会监督检查中揭示问题的整改落实工作，充分发挥监事会在国有资产监管中的作用，建立健全监事会揭示问题在国资委内部的协调落实机制，根据《国有企业监事会暂行条例》、自治区国资委《关于印发自治区国有企业监事会工作的若干意见的通知》(内国资发[2007]1号)、《关于印发内蒙古自治区国有企业监事会沟通协调及成果运用暂行办法的通知》(内国资监事字[2008]12号)，制定本办法。
　　第二条 本办法所称监督检查揭示问题，是指监事会在对国资委监管企业年度集中检查、专项检查及日常监督过程中揭示的，以书面形式反映的企业在经营管理和改革发展等方面存在的问题。
　　第三条 本办法适用于国资委内部有关处室。
　　第四条 应由企业整改落实的问题，按《关于印发内蒙古自治区国有企业监事会沟通协调及成果运用暂行办法的通知》(内国资监事字[2008]12号)规定的程序和要求办理。
　　第五条 揭示问题整改落实的基本原则。监事会监督检查揭示问题在国资委内部整改落实遵循的基本原则是，揭示问题的责任主体是监事会，解决问题的责任主体是国资委。若涉及到需由自治区人民政府及有关部门解决的问题，由国资委有关处室负责协调。
　　第六条 年度检查揭示问题的提出。监事会年度检查报告经国资委主任签发并上报自治区人民政府后，报告中所揭示的问题即确认为年度检查揭示企业存在的问题。
　　第七条 专项检查揭示问题的提出。监事会在专项检查过程中形成的专项检查报告，经国资委领导批示后，报告中揭示的问题确认为专项检查揭示企业存在的问题。
　　第八条 日常监督揭示问题的提出。监事会在日常监督过程中形成的专项报告、信息专报，经国资委领导批示后，揭示的问题确认为日常监督揭示企业存在的问题。
　　第九条 问题的拆分和送达。监事会工作处(国有企业监事会工作办公室)会同各监事会将需要委内研究解决的问题，根据问题的性质和国资委处室的职能分工进行分解，以国有企业监事会工作办公室文件的形式，送达有关处室，并报送分管委领导。
　　第十条 问题的研究和解决。分管委领导及委内有关处室应高度重视监事会监督检查揭示问题的整改落实工作。分管委领导要亲自组织所分管的业务处室认真研究解决分解到该处室的问题，并督促整改落实进展情况。对不明事宜，委内有关处室要积极与监事会沟通协调，了解所揭示问题的详细情况，并参阅有关监督检查报告、企业年度经营业绩考核报告等，必要时深入企业作进一步调查核实，以积极的态度认真研究解决。
　　第十一条 问题的反馈。需要委内研究解决和协调解决的问题，有关处室应将处理结果于2个月内以书面形式向监事会工作处反馈，同时抄报分管委领导；因某种原因暂不能解决的问题，有关处室应说明情况，一并向监事会工作处(国有企业监事会工作办公室)反馈。
　　第十二条 问题的跟踪。监事会工作处负责监督检查结果整改落实工作的综合协调，经常督促检查，及时掌握进展情况，并向国资委报告。