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法规内容  本文仅供参考,如需引用请以正式文件为准
发文标题: 浙江省人力资源和社会保障厅关于下放部分人力资源社会保障工作行政审批及管理事项的通知
发文文号: 浙人社发[2013]1号
发文部门: 浙江省人力资源和社会保障厅
发文时间: 2013-1-8
实施时间: 2013-1-8
法规类型: 劳动就业 社会保障
所属行业: 所有行业
所属区域: 浙江
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发文内容:

各市、县(市、区)人力资源和社会保障局:
  根据省政府《关于下放部分省级行政审批和管理事项的通知》(浙政发[2012]73号)要求,为认真衔接落实下放部分人力资源社会保障工作行政审批及管理事项,现就有关问题通知如下:
  一、通过委托的方式,由各市、县(市、区)人力资源和社会保障局组织实施的行政审批事项
  1. 中外合资(合作)职业介绍机构审批;
  2. 职业介绍机构资格认定;
  3. 中外合作职业培训机构设立审批;
  4. 中等以下教育机构聘请外国专家资格认可;
  5. 外国专家来华工作许可;
  6. 国务院履行出资人职责企业以外的企业聘请外国专家资格认可。
  二、通过直接交办的方式,由温州市人力资源和社会保障局进行试点实施的管理事项
  1.技师鉴定机构设点审批。由温州市进行试点实施,根据《浙江省职业技能鉴定所(站)管理办法》(浙劳社培〔2007〕150号)规定,做好技师鉴定机构的审批工作,报备由1年1次改为3年1次。
  2.技师职业资格空白证书的配发。温州需准确上报季度鉴定统计数据,对日常鉴定考核获得职业资格的,由温州上报季度鉴定统计数据并申报技师职业资格空白证书。对纳入统考职业的技师空白证书不予下放,仍按证书核发权限办理。
  本次下放部分行政审批及管理事项工作,政策性强、涉及面广,厅有关处室和各市、县要积极做好协调和衔接工作,加强指导、监督和服务,及时掌握审批情况,研究解决行政审批及管理事项下放过程中出现的新情况和问题,确保下放到位、相关工作顺利进行。温州市人力资源和社会保障局要进一步明确职责,加强规范管理,严格依法行政,提高工作质量和效率,及时报告实施情况,依法承担相应的管理责任。
  浙江省人力资源和社会保障厅
  2013年1月8日

 
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