| xry
2009年9月26日 |
| 现在中国除了当上老板的注册会计师外，其他注册会计师大多数比民工还不如，还说什么胜任能力？书呆子治国，误国误民啊！ |
| 视野网友(游客)
2009年4月14日 |
| 好全面，就是没有一定的衡量标准，不能量化 |
| 视野网友(游客)
2009年3月20日 |
| 混个饭吃越来越难咯~~ |
| 视野网友(游客)
2008年9月29日 |
| 这是对跨国企业的CEO的要求.假大空! |
| 狂飚的蜗牛
2008年5月3日 |
| 很好，很系统嘛！ |
| 天涯海
2008年4月28日 |
| 高瞻远瞩 真的很高 |
| 视野网友(游客)
2007年11月13日 |
| 社会环境还没改善,注会温饱都有问题,哪有精力和财力去提高胜任能力呀.特别是在广州事务所打工的CPA,收入平均就那么三千来块,好的也不过六千块,各种费用负担完了,不饿肚子就谢天谢地了,哪有钱去提升呀(小事务所很少拿钱来提升CPA的),因此,千万要实际可行,不要象经济学家一样不切实际招来骂名.惨啦 |
| backhamp
2007年11月13日 +25金币 |
| 写得很好,给我们财务人员指明了前进的方向 |
| austinlv
2007年10月30日 +25金币 |
| 是指导我们工作的圣经啊 |
| 视野网友(游客)
2007年10月24日 +25金币 |
| 很好，可首先要解决职业人员的吃饭问题，温饱问题都没解决，职业素质，道德多无力，还有人身依附问题，职业人员受制于老板，咋独立、责任不是瞎说。 |
| hhz0577
2007年10月22日 +25金币 |
| 好，财会人员有了明确的职业目标 |
| fm094099
2007年10月18日 +25金币 |
| 好，实在是好。 |
| austinlv
2007年10月18日 +25金币 |
| 趕緊對照著提高自己的綜合能力吧 |
| 视野网友(游客)
2007年10月17日 +25金币 |
| 年輕人趕緊對照著提高自己的綜合能力吧 |
| 视野网友(游客)
2007年10月17日 +25金币 |
| 好!不但提高了注册会计师的素质,中国财会人员也有了明确的职业目标。 |
| 视野网友(游客)
2007年10月16日 +25金币 |
| 这个不仅涉及考试，还有继续教育的分级评价、注册等各个方面都要受影响的，影响深远阿！ |
| 视野网友(游客)
2007年10月15日 +25金币 |
| 可惜啊，对审计人员工作强度没有明确的保护。没有工作强度保护，怎样提高审计效果呢 |
| arthurjc
2007年10月15日 +25金币 |
| 怎么现在才推出这个指南？如果早些年推出这个指南，这对中国注会行业会有多么大的规范和指引作用啊，多少会对注会行业的社会诚信问题促进作用。政策或行业规章的制订应当有前瞻性，不应该出了大量问题后才在后面推出什么指南之类的，这样只是头痛医头脚痛医脚，永远被戏称为“亡羊补牢”。 |
| hqkhope
2007年10月14日 +25金币 |
| 是不是要增加CPA的考试科目了啊? |
| jimyang
2007年10月14日 +25金币 |
| 好 |
