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法规内容  本文仅供参考,如需引用请以正式文件为准
发文标题: 江苏省人力资源和社会保障厅关于调整全省最低工资标准的通知
发文文号: 苏人社发[2012]220号
发文部门: 江苏省人力资源和社会保障厅
发文时间: 2012-5-22
实施时间: 2012-5-22
法规类型: 劳动报酬
所属行业: 所有行业
所属区域: 江苏
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发文内容:

各市、县(市)人民政府,省各有关单位:
  根据《最低工资规定》(原劳动保障部令第21号)和《江苏省企业最低工资暂行规定》(省政府令第56号),经省人民政府同意,从2012年6月1日起调整全省最低工资标准,现通知如下:
  一、月最低工资标准:一类地区1320元;二类地区1100元;三类地区950元。非全日制用工小时最低工资标准:一类地区11.5元;二类地区9.6元;三类地区8.3元。
  二、最低工资标准不包括下列内容:(一)加班加点的工资;(二)中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴;(三)法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。
  在剔除不包括内容和个人按下限缴存住房公积金后,用人单位支付劳动者的月工资不得低于最低工资标准。
  三、请各市、县(市)人民政府在规定期限内向社会公布调整后的最低工资标准。
  二〇一二年五月二十二日

 
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